۰

استخدام 110 نیروی تخصصی و فنی در آزمون آذر ماه پزشکی قانونی

  • ۱۶بازدید
  • ۰ رای
  • ۰ دیدگاه
پزشكي قانوني

معاون توسعه مدیریت و پشتیبانی سازمان پزشکی قانونی کشور از بکارگیری 110 نیروی تخصصی و فنی شامل پزشک و نیروهای متخصص آزمایشگاه و سالن تشریح از طریق آزمون استخدامی سازمان سنجش که در آذر ماه سال جاری برگزار می‌شود، خبر داد.

معاون توسعه مدیریت و پشتیبانی سازمان پزشکی قانونی کشور از بکارگیری 110 نیروی تخصصی و فنی شامل پزشک و نیروهای متخصص آزمایشگاه و سالن تشریح از طریق آزمون استخدامی سازمان سنجش که در آذر ماه سال جاری برگزار می‌شود، خبر داد.

به گزارش گروه دریافت خبر خبرگزاری دانشجویان ایران (ایسنا)، دکتر مهدی فروزش با اشاره به کمبود نیروی متخصص در پزشکی قانونی و نیز نقش و جایگاه قابل توجه این سازمان در بکارگیری علوم و فنون پزشکی در راستای استقرار عدالت گفت: در حال حاضر جذب نیروی انسانی متخصص در اولویت اقدامات معاونت توسعه مدیریت و پشتیبانی سازمان قرار گرفته و تلاش می‌کند ضمن رایزنی با نهادهای مسئول در این زمینه کمبود نیروی تخصصی سازمان را جبران کند.

وی خاطرنشان کرد: در چارت سازمان پزشکی قانونی کشور 2800 ردیف استخدامی برای پزشکان در نظر گرفته شده که متأسفانه هم اکنون تنها 730 پزشک در استخدام سازمان هستند و دو هزار ردیف بلاتصدی در ردیف‌های استخدامی پزشکان وجود دارد.

به گفته فروزش همین کمبود نیروی تخصصی موجب شده که همکاران سازمان حجم کاری بالاتر از وظایف استاندارد تعیین شده را بر عهده بگیرند که قطعا ادامه این روند سازمان را با مشکلات جدی رو به رو می کند و به کیفیت کارهای تخصصی لطمه می زند.

معاون توسعه مدیریت و پشتیبانی سازمان با اشاره به تلاش‌ها و پیگیری‌های صورت گرفته برای استخدام و بکارگیری نیروهای تخصصی در سازمان یادآور شد: با پیگیری‌های صورت گرفته در تیرماه سال گذشته موفق به اخذ 230 مجوز استخدامی برای به کارگیری نیروهای تخصصی در سازمان طی برنامه پنجم توسعه شدیم که این نیروها در مشاغل اصلی و تخصصی سازمان بکار گرفته می شود.

فروزش افزود: از 230 مجوز اخذ شده در سال گذشته، 50 نفر در فضایی رقابتی و از طریق آزمون خرداد ماه سازمان سنجش به استخدام سازمان درآمدند که تعداد قابل توجهی از آنان پزشک و تعدادی نیز نیروهای تخصصی آزمایشگاه و سالن تشریح هستند؛ هم اکنون مراحل جذب و گزینش این افراد در حال انجام است و به زودی در استان‌های مربوطه به کار گرفته می شوند.

وی اظهار کرد: از مجموع این 230 مجوز، 56 نفر از همکاران قراردادی شاغل در سازمان نیز در سال گذشته بر اساس ماده 30 بخشنامه معاونت توسعه ریاست جمهوری واجد شرایط تبدیل وضعیت به پیمانی بودند که تاکنون 26 نفر از آنان تبدیل وضعیت شده‌اند و مراحل تبدیل وضعیت 7 نفر دیگر از آنان هم در حال انجام است.

معاون توسعه مدیریت و پشتیبانی سازمان با اشاره به موافقت سازمان مدیریت و برنامه ریزی کشور برای استخدام 110 پزشک و نیروی تخصصی و فنی دیگر از محل باقی مانده 230 مجوز سازمان خاطرنشان کرد: ضمن تامین اعتبار 110 نیروی تخصصی مجوز داده شده از طریق آزمون آذر ماه سازمان سنجش - زمان دقیق آزمون استخدامی توسط سازمان سنجش اعلام خواهد شد - و طی مراحل گزینش و استخدام در سازمان پزشکی قانونی کشور بکار گرفته می‌شوند.

وی یادآور شد: رشته‌ها و تعدادی که از طریق آزمون آتی سازمان سنجش در ادارات پزشکی قانونی سراسر کشور جذب خواهند شد، عبارت اند از 40 نفر پزشک عمومی، 15 نفر متخصص پزشکی قانونی، 8 نفر متخصص آسیب‌شناسی (پاتولوژیست)، 7 نفر روان‌پزشک، 7 نفر کارشناس آزمایشگاه سم‌شناسی، 4 نفر متخصص ژنتیک - واجدین باید دارای مدرک دکتری در رشته ژنتیک انسانی باشند- 3 نفر متخصص آزمایشگاه سم‌شناسی - کارشناس ارشد رشته‌های سم‌شناسی و بیوشیمی - یک نفر دندان‌پزشک و یک نفر کارشناس ژنتیک که در مجموع 86 نفر از مجوز 110 نیروی تخصصی را در برمی گیرند.

فروزش ادامه داد: امسال برای اولین بار امکان استخدام دستیاران پزشکی قانونی در این سازمان فراهم شده و بر این اساس در آزمون آذر ماه تعداد 24 مجوز از 110 مجوز اخذ شده منحصرا به دستیاران پزشکی قانونی اختصاص یافته است.

وی اظهار کرد: با پیگیری‌های مستمر سازمان و با توجه به اینکه حفظ و به کارگیری دستیاران از سیاست‌های پزشکی قانونی کشور است موفق شدیم در سال جاری موافقت سازمان مدیریت را برای استخدام دستیاران بدست آوریم؛ بنابراین امسال از 100 دستیاری که در دانشگاه‌های علوم پزشکی سراسر کشور مشغول تحصیل هستند 24 نفر در فضایی رقابتی و با کسب نمره قبولی در آزمون سنجش و طی مراحل گزینش به استخدام سازمان در می آیند.

وی تاکید کرد: این 24 مجوز منحصرا مربوط به دستیاران پزشکی قانونی است و سایر گروه‌های پزشکی مجوز شرکت در ردیف دستیاران را ندارند بر این اساس دستیاران تنها در گروه خود به رقابت خواهند پرداخت.

معاون توسعه مدیریت و پشتیبانی سازمان با اشاره به مزیت استخدام دستیاران در پزشکی قانونی گفت: دستیاران در صورت قبولی در آزمون و طی مراحل گزینش به استخدام سازمان در می آیند و با توجه به آنکه در حال تحصیل هستند برایشان مرخصی بدون حقوق در نظر گرفته می شود و پس از پایان دوره دستیاری فعالیت خود را در سازمان پزشکی قانونی کشور آغاز می کنند.

انتهای پیام

نظر شما چیست؟

اولین نفری باشید که نظر خود را در مورد این مطلب بیان می کند.